Официальный сайт МБДОУ "Детский сад № 17 "Кораблик"
города Невельска  Сахалинской области



                   
    Главная | Карта сайта

Меню сайта
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 72
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0


                                       

Годовой календарный график, годовой календарный план.

Согласовывает по представлению заведующего:

Распределение стимулирующих выплат

Определение порядка использования средств, полученных их внебюджетных источников.

Вносит предложения в части:

Материально-технического оснащения образовательного процесса, учебного фонда;

Оборудование помещений в пределах выделяемых средств.

Принимает участие в аттестации педагогов.

Выдвигает кандидатуры сотрудников на Гранты, при наличии оснований, педагогических работников для участия в конкурсах различного уровня.
Выдвигает представителей в состав экспертных комиссий по лицензированию и аккредитации Детского сада.

Осуществляет контроль:
За соблюдением здоровых и безопасных условий воспитания, обучения и труда в детском саду.

Проводит экспертизу качества условий организации образовательного процесса в Детском саду.

Осуществляет контроль за организацией питания.

Содействует привлечению дополнительных источников финансирования и материальных средств, для осуществления деятельности, предусмотренной Уставом и Программой развития Детского сада.

Заслушивает ежегодный публичный отчёт заведующего Детского сада.

Предоставляет ежегодный публичный отчёт Учредителю и общественности.

Принимает участие, через своих представителей в педагогических советах Детского сада.

Вносит предложения по совершенствованию работы коллектива.

Рассматривает жалобы и заявления родителей ( законных представителей) на действия или бездействия педагогических работников и администрации Детского сада.

                                   4. Состав и формирование Совета.

 4.1. Совет формируется в составе не менее 5 и не более 9 человек, с использованием процедур выборов.

4.2. Члены совета из числа родителей ( законных представителей) воспитанников, избираются на общем собрании родителей по принципу, одна группа, один голос.

4.3. Члены совета из числа работников Детского сада избираются общим собранием работников коллектива и должны являться педагогическими работниками, заведующая  Детского сада входит в состав Совета по должности.

4.4. Работники, чьи дети посещают детский сад не могут быть избраны в Управляющий совет.

 4.5.В состав совета входит один представитель от Учредителя.

 4.6. Проведение выборов в Управляющий совет назначается приказом по Детскому саду.

 4.7.Ответственным за проведение выборов является заведующий, который организует соответствующее мероприятие и следит за оформлением протоколов.

4.8. Заведующий после получения списков избранных членов Управляющего совета, издаёт приказ, который утверждает этот список и назначает дату первого заседания, о чём извещает Учредителя.

4.9. На первом заседании избирается председатель, заместитель, назначается секретарь Совета из числа работников Детского сада, утверждается план работы.

4.10. Совет после первого своего заседания обязан в течении двух месяцев, кооптировать  в свой состав заинтересованных лиц из числа предпринимателей, граждан известных своей благотворительностью, представителей общественности, юридических лиц.

4.11. После завершения  кооптации Совет утверждается в полном соответствии.

4.12. При выбытии из Совета выбранных членов, в двухнедельный срок проводятся довыборы членов Совета.

4.13. Члены Совета выбираются сроком на 3 года.

                                    5. Председатель Совета, заместитель Председателя Совета, секретарь Совета.

 5.1. Совет избирает председателя, тайным голосованием из числа членов Совета простым большинством голосов из присутствующих на заседании.

5.2. Заведующий, работники Детского сада, представители Учредителя, не могут являться председателем Управляющего совета.

5.3. Председатель Совета организует и планирует работу, созывает заседания совета, председательствует на нём, организует на заседание ведение Протокола, подписывает решения Совета и контролирует его выполнение.

5.4. В случае отсутствия председателя, его функции выполняет заместитель.

5.5. Секретарь ведёт протоколы заседаний и иную документацию.

                                   6. Регламент работы Управляющего совета.

6.1. Заседания Управляющего совета проводятся по мере необходимости, но не реже 1 раза в квартал, а так же по инициативе Председателя или по требованию заведующего Учреждением.

6.2. Дата и место проведения, повестка заседания, а так же необходимые материалы доводятся до членов совета не позднее, чем за три дня.

6.3. Решения Совета считаются правомочными, если на них присутствовало 2/3 списочного состава Совета.

6.4.Решения Совета принимаются абсолютным большинством голосов присутствующих на заседании, и оформляются в виде решения.

6.5. Решения Совета с согласия его членов могут быть приняты заочным голосованием ( листом- согласования) в этом случае решение считается принятым, если за него проголосовало более половины членов Совета.

6.6. Члены Совета работают безвозмездно, в качестве добровольцев.

6.7. Организационно- техническое, документальное обеспечение заседаний, аналитических справочных материалов возлагается на администрацию Детского сада.

                                         7. Права и обязанности членов Управляющего совета.

 

7.1. Член совета имеет право:

 

Участвовать в обсуждении и принятии решений Совета, выражать  в устной и письменной форме своё особое мнение, которое подлежит к приобщению протокола заседания.
Инициировать проведение Совета по любому вопросу, относящемуся к компетенции Совета

Получать по требованию от администрации Детского сада, всей необходимой для участия в работе информации по вопросам, относящимся к компетенции Совета.

Присутствовать на заседаниях педагогического совета с правом совещательного голоса.

Досрочно выйти из Совета по письменному уведомлению председателя.

7.2. Член совета обязан :

Принимать активное участие в его деятельности, действовать при этом добросовестно и рассудительно.

 Принимать решения не противоречащие законодательству Российской Федерации.

 Информировать общественность и родителей о состоянии дел в Детском саду.

 7.3. Члены Совета выводятся из состава по решению  Совета в следующих случаях:

- по желанию, выраженному в письменной форме;

- при отзыве Учредителем

- при увольнении с работы заведующей, если она не может быть кооптирована в состав совета при увольнении.

- в случае аморального поступка, не совместимого с выполнением воспитательных функций;

- в случае противоправных действий, не совместимых с членством в Совете.

 7.4Решения Совета, противоречащие  положениям Устава Детского сада, недействительны со дня его принятия.

7.5. Совет ежегодно отчитывается о своей деятельности перед Учредителем, а так же перед родителями на общем собрании родителей ( законных представителей)

7.6. Разногласия между Управляющим советом и администрацией разрешаются Учредителем.

7.7. Управляющий совет в рамках своей компетенции взаимодействует с педагогами и Учредителем.

                                     8. Делопроизводство.

8.1. На заседании Управляющего совета ведётся протокол.

В протоколе записывается место и время проведения заседания. ФИО присутствующих на заседании, повестка дня, краткое изложение выступлений, вопросы поставленные на голосование

Принятое решение.

8.2. Протокол заседания подписывается председательствующим на заседании и секретарём.

8.3. Для подготовки материалов  к заседанию, выработке проект а решений, председатель Совета может возложить обязанности на членов Совета, в том числе на администрацию и педагогов, входящих в состав Совета.
 

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

 




Конкурс
Команда Сахалина
Оставь отзыв!
Моя карьера
Безопасность!
...
Алкоголь
Давление
Физкультура
Холестерин
Правильное питание
КУРЕНИЕ!
ПРИВИВКИ
ВАЖНО!
БЕРЕГИ!
ЭНТЕРОВИРУС
ГИБДД
ГРИПП
Согласие
Календарь
«  Апрель 2019  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930
Поиск
Телевидение













Используются технологии uCoz